鍛造一支高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人大軍——南昌推動產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革走深走實
來源： 江西日報 | 日期： 2024年09月03日 | 制作： 肖琳琪 | 新聞熱線： 0791-86849110
本報南昌訊 （全媒體記者陳旻）“企業(yè)產(chǎn)改工作重點是培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才”“要有良好的激勵和保障機制，讓工人有獲得感”“職工開展小發(fā)明、小創(chuàng)造等技術(shù)創(chuàng)新要設(shè)獎金激勵”“企業(yè)應(yīng)暢通產(chǎn)業(yè)工人晉升渠道”……8月20日，在南昌市奧克斯電氣制造有限公司職工創(chuàng)新工作室，一場關(guān)于產(chǎn)改工作的座談?wù)谶M(jìn)行。
近年來，南昌市深入推進(jìn)新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，加快打造一支知識型、技能型、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)工人隊伍，為培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力提供人才支撐。
作為新時代人才隊伍的重要構(gòu)成，高技能人才對推動經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展具有重要作用。2023年8月，《關(guān)于加強新時代南昌市高技能人才隊伍建設(shè)的實施意見》出臺，集中推出20條工作舉措，健全高技能人才引進(jìn)、培養(yǎng)、評價、激勵、保障制度，為該市加快建設(shè)一支知識型、技能型、創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)工人大軍提供制度保障。
打造一流平臺，厚植成才沃土。近日，第二批南昌市市級工匠學(xué)院在江鈴汽車集團有限公司、泰豪集團有限公司掛牌成立。兩所工匠學(xué)院以技術(shù)技能為導(dǎo)向，科學(xué)構(gòu)建培訓(xùn)體系、精心設(shè)置課程內(nèi)容、積極創(chuàng)新培養(yǎng)模式、合理優(yōu)化師資隊伍，努力培養(yǎng)更多技能人才。早在今年2月，南昌首家市級工匠學(xué)院掛牌成立，該學(xué)院采用“一個主基地+多個實訓(xùn)基地”模式，廣泛開展LED行業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)LED產(chǎn)業(yè)工人技能提升。該市還投入18億元打造南昌技師學(xué)院，該校是集技能人才培養(yǎng)、技能評價、技能大賽承辦、技術(shù)革新推廣、實訓(xùn)資源共享等“五大基地”于一體的高技能人才培養(yǎng)搖籃，將源源不斷為南昌培養(yǎng)更多的“高精尖缺”人才和高技能人才。
開展技能競賽，助力工人由“工”變“匠”。為了給廣大產(chǎn)業(yè)工人搭建錘煉技能的平臺，南昌市總工會聚焦南昌重點工程、重大項目、主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，積極承辦6個行業(yè)的省“振興杯”“天工杯”職業(yè)技能競賽，涉及職業(yè)工種8個。以“建功‘十四五’ 奮進(jìn)新征程”為主題，舉辦“洪工杯”勞動和技能競賽18項，發(fā)揮競賽活動的引領(lǐng)帶動作用，以賽促學(xué)、以賽促培，賽場培育“工匠”。廣泛開展“五小”（小發(fā)明、小創(chuàng)造、小設(shè)計、小革新、小建議）群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，全市工會系統(tǒng)共申報創(chuàng)新成果129項，擇優(yōu)向省推薦50項，其中9項獲評全省優(yōu)秀成果。開展“揭榜掛帥”“賽馬”活動，市屬“4+2”國企開展勞動競賽、優(yōu)秀班組評選、業(yè)務(wù)演練比拼、技術(shù)重難點攻關(guān)等活動40余次，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。近年來，產(chǎn)改企業(yè)獲得省科學(xué)技術(shù)獎16項，創(chuàng)新能力不斷加強，為全面落實省會引領(lǐng)戰(zhàn)略提供智力支撐。
值班編輯：范晶
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值班編委：鄒文彪